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第1473章 高仿神功批发小贩

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    在李白表态后,他的小跟班妹妹也紧随步伐,臭显摆的取出‘唐门、岱宗剑派、天莲宗’秘籍,为大哥进一步造势添加砝码。两妖女如今处于奋斗上升期,并非不食人间烟火的小仙女,很快就被糖衣炮弹攻征服。故作矜持一下下,就开始挑挑拣拣。

    李白对这些‘珍贵秘籍’并不在意,相反非常乐于散播出去。

    他继承的‘秘银脉’,最擅长就是逆推破译功法,如同窃取他人劳动果实的非官方游戏汉化组。这些秘籍在他眼中‘价值’并不高,未来将继续破译更多,并不断优化升级。唯有相互交流,才能获得进步,两个资质出众的一流天才参与进来,能收获更多数据。

    最终,白清儿从李白手中,挑走宇文阀镇族神功《冰玄劲》,以及破译自徐子陵真气的《浑天宝鉴-碧雪冰(伪)》。这两门都是冰系武学,十分契合没有明显属性的《姹女大|法》,也是极适合女性的武功,自带‘冰清玉洁’加成,魅惑属性强制+3。

    …

    白清儿凭《姹女》突破先天门槛,功力精纯,温养出的精神力量(媚功加成)更远超同阶。但缺陷同样明显,难以转化成战斗力。

    因此,‘姹女’被魔门视为鸡肋武学、极品鼎炉养成手册。不过这门功法有个优点,就是兼容性强,可以选修另一门武道、彼此结合、取长补短。

    白清儿一直垂涎阴癸派的‘天魔秘’,一旦获取强强联手,定能反超婠婠。但她也明白可能性极低,除非婠婠犯下不可饶恕的大错,阴后震怒决定废掉她,自己这个备胎才有上位机会,但太难了。

    此刻,太多神功挑花了眼,再加上李白手书《浑天宝鉴》四个大字过于震撼心灵,一时误导了傻妹子,吃了不知人性黑暗的亏。

    这个时代的人,是非常要脸面、讲究实事求是的。浑天宝鉴=天晶石壁=十二惊惶,哪怕沾一点边,都是无上机缘。双龙的内功得自隔壁考场的‘天晶石壁’不假,但与自身融合后只适合自己,再无法代表真正的《浑天宝鉴》,仅仅是‘浑天’的衍生分支。

    而李白继承了后世‘浮夸风格’,做什么都要过度包装。他窃取自双龙的‘一缕真气’,还原的再逼真,也不及正版1/10,却恬不知耻的写上《浑天宝鉴》四个大字,直接忽悠住涉世未深的傻妹子。

    (寇仲一脸懵逼:什么?《浑天宝鉴》?!我没胆这样讲,而是把心法改成《火云邪功》,谁给你的脸?)

    (受害人白清儿控诉道:我真傻,真的!我从未想到过世上竟有如此厚颜无耻之人?!)

    作为报酬,安妖女最终拿到梦寐以求的《姹女》后半卷,但前后相合只有九成内容。白清儿显然还留了一手,但妖女姐姐并不在乎,反而打起李白的注意,准备从便宜弟弟这里入手,再捞几门秘籍防身。

    李白对此来者不拒,反而希望两只顶级白鼠入彀,帮他丰富完善高端武学资料库,让他‘李百科’变的名副其实。除了刺杀,他也就这点爱好了。

    …

    见面会结束后,白清儿与李白约定好参观考察‘阿萨辛’的时间,带着两册武学心头火热的离去,准备好好巴结讨好阴后,恳请留在蜀中发展一段时间。这个补天阁刺客真是太富有了,必须榨干他!最好能魅惑收服,吞下他的基业。

    这时安妖女赖着不走,一副‘姐姐我为你着想’的模样,语重心长道:“弟弟啊,所谓财不露白,你这次暴露的东西太多了。白清儿此女心机深沉绝非易于之辈,定然在谋划你的家产,千万小心。”

    “这些东西很有价值吗?”一旁啃包子的少女,露出疑惑表情,“我和大哥的压轴功法根本没有亮出来啊,这些只是二流货色,难道阴癸派很穷?连这点东西都没有?”

    少女满心不解?她的《李氏解析几何剑典》、《李氏高等代数剑典》,哪一部不是媲美碾压《慈航剑典》,直指无上大道的究极剑法?而她和哥哥同修的‘秘银脉’、《元炁周期丹经》,更是包含森罗万象,堪比《道德经》的丹法总纲。还有大哥的《紫血大|法》,自己的《金丹大|法》,都是妥妥能破碎的神功。

    阴癸派很穷?……很穷?……穷……?

    安妖女心灵遭受暴击,感觉这几年真是白活了,随即态度更加热切起来。

    …

    告别安妖女后,李白与妹妹回到‘阿萨辛’在成都的分舵休息。

    与此同时,他召集部下询问组织近况、听取手下的汇报,得知‘阿萨辛’在最近一个月内极速膨胀,组织口碑节节攀升,业务订单趋近饱和,并积压大量‘先天级暗杀订单’。

    诸葛虾姑这个‘伪宗师’根本忙不过来,而巴蜀周边偏僻地区,同样订单积压,陆续面临‘刺客不足’的尬况。几位小高层纷纷出谋划策,是否到了提高组织B格的时候?通过提价、减少低端订单来摆脱困境?

    李白摇头,组织的规模濒临极限,无论‘刺客数量’还是‘管理层’都面临人员不足的窘境。并非单单提价就能解决的。

    虾姑山庄培养的‘核心人员’,一方面由于保质保量,因此数目稀少;另一方面全是暗杀人才,但随着组织扩张,覆盖多个领域,急缺管理层。

    李白弄清状况后,决定进行二次扩员,并分两个步骤:

    首先,大规模强化阿萨辛的刺客素养,进行批量灌顶提升改造,再吸收一批新人,同时正式推出‘内部贡献兑换制度’,大幅度提升企业内部的凝聚性,塑造起良性竞争氛围。

    另一边,他嘱咐妹妹选挑一批‘可靠、聪明’的寒门子弟,准备利用职业传教的‘心魔印’,进行一次大规模‘洗脑培训活动’,发展下线。

    这批‘落魄文人’并非刺客,而是管理层。无需灌顶,只需诱之以利,再叠加心魔印改造,培养成本极低,但价值丝毫不在‘精锐刺客’之下。

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